Praktische*r Betriebswirt*in

Praktisch mittendrin!

Steigern Sie Ihre beruflichen Chancen mit unserem Zertifikatsstudiengang "Praktische*r Betriebswirt*in"! Profitieren Sie von praxiserfahrenen Dozent*innen, modernen Lehrmethoden und einem inspirierenden Lernumfeld. Egal, ob Sie bereits in Ihrem Berufsalltag mit betriebswirtschaftlichen Themen in Berührung kommen, sich für einen Umstieg interessieren oder sich aktuelles Managementwissen mit hohem Praxisbezug aneignen möchten, unser Zertifikatsstudiengang eröffnet Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

     Direkt vom Wissen ins Tun.

Profitieren Sie von unserer Erfahrung. In über 20 Jahren haben wir zahlreiche Betriebswirt*innen erfolgreich qualifiziert.

Profitieren Sie von unserer Erfahrung. In über 20 Jahren haben wir zahlreiche Betriebswirt*innen erfolgreich qualifiziert.

Innovation & Qualität durch die wissenschaftliche Leitung der Kolping Hochschule und durch Expert*innen in der Lehre.

Innovation & Qualität durch die wissenschaftliche Leitung der Kolping Hochschule und durch Expert*innen in der Lehre.

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Neue Kurse ab 2026

Aktuelle Termine und Starts

Online-Info-Abend:
Zertifikatsstudiengang Praktische*r Betriebswirt*in:

Wir laden Sie herzlich zu unserem kostenlosen und unverbindlichen
Online-Info-Abend ein.

Um sicherzustellen, dass wir Sie rechtzeitig einbuchen können, bitten wir Sie, sich mindestens 48 Stunden vor Ihrem Termin bei uns anzumelden.


Zertifikatsstudiengang Praktische*r Betriebswirt*in:

Der Zertifikatsstudiengang “Praktische*r Betriebswirt*in” startet regelmäßig im Frühjahr und Herbst.

Um sicherzustellen, dass wir Ihre Anmeldung brücksichtigen können, bitten wir Sie, sich mindestens 14 Tage vor Kursstart bei Ihrem Anbieter vor Ort anzumelden.

Das Lehrprogramm
für Ihre Fachkompetenz​

Die Kooperation zwischen der Kolping Hochschule und der Kolping Akademie Würzburg vereint neueste wissenschaftliche Standards mit praktischer Anwendung und Best-Practice-Ansätzen. Dabei legen wir Wert auf fundierte Inhalte und eine direkte Umsetzbarkeit.

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Überblick unsererModule

Die richtige Lern- und Arbeitsmethodik ist entscheidend für den persönlichen Lernerfolg. Wie definiere ich klare und realistische Ziele? Wie plane ich meine Zeit und setze Prioritäten? Wie schaffe ich meine optimale Lernumgebung?

  • Einführung und Orientierung
  • Lernprozesse verstehen und gestalten
  • Grundlagen Lernmotivation und Selbstregulation
  • Zeit- und Selbstmanagement
  • Strategien des Wissenserwerbs

Das Verständnis von ökonomischen Zusammenhängen bildet die Basis erfolgreicher Unternehmensführung. Wie werden Ziele definiert und mit den Interessen verschiedener Anspruchsgruppen in Einklang gebracht? Wie lassen sich betriebliche Abläufe über Rechnungswesen und Kostenrechnung erfassen und steuern? Und wie zeigt sich unternehmerisches Denken im Aufbau eines Businessplans?

  • Einführung in die Betriebswirtschaftslehre
  • Anspruchsgruppenorientiertes Zielmanagement
  • Grundlagen des Rechnungswesen
  • Grundlagen Kosten- und Leistungsrechnung
  • Funktion und Aufbau Businessplan

Erfolgreiche Führung beginnt beim Menschen. Wie wird personelle Verantwortung gerecht und transparent gestaltet? Wie prägen Arbeitsrecht und Sozialrecht die Zusammenarbeit? Und wie lassen sich Werte, Kommunikation und Motivation als Führungskompetenzen fördern?

  • Soziale Kompetenzen im Management
  • Grundlagen des Personalwesens
  • Arbeits- und Sozialrecht

Rechtliche Rahmenbedingungen sind das Fundament für sicheres und verantwortungsvolles Handeln im Unternehmen. Wie stützen rechtliche Grundlagen unternehmerische Entscheidungen? Welche betrieblichen Steuerarten sind zu beachten? Und wie beeinflussen volkswirtschaftliche Entwicklungen das Wirtschaftsgeschehen?

  • Grundlagen Wirtschaftsrecht
  • Grundbegriffe der betrieblichen Steuerarten
  • Grundlagen der Volkswirtschaftslehre

Organisationen befinden sich in stetigem Wandel. Wie werden Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltet? Welche Rolle spielen Innovationskraft und Anpassungsfähigkeit für zukunftsfähige Unternehmen? Und wie können Strukturen so entwickelt werden, dass Wachstum und Effizienz Hand in Hand gehen?

  • Organisationsentwicklung
  • Veränderungs- und Innovationsprozesse
  • Zukunftsfähige Unternehmensentwicklung

Führung heißt, Verantwortung für Richtung und Erfolg des Unternehmens zu übernehmen. Wie lassen sich Strategien, Controlling und Motivation verbinden? Welche Managementkonzepte fördern nachhaltige Ergebnisse? Und wie werden Projekte sowie Innovationsprozesse effektiv gesteuert?

  • Grundlagen der Unternehmensführung
  • Controlling als Managementfunktion
  • Management- und Führungskonzepte
  • Projektmanagement und Qualitätssteuerung
  • Innovationsmanagement

Marketing macht den Markt begreifbar. Wie analysiere ich Markttrends und Kundenverhalten? Welche Strategien führen zum Aufbau starker Marken und langfristiger Kundenbindungen? Und wie tragen Vertrieb und Kundenmanagement zum Gesamterfolg bei?

  • Einführung in das Marketing
  • Marktanalyse und Markenführung
  • Marketingstrategien
  • Kundenorientiertes Marketing
  • Vertriebsmanagement
  • Kundenmanagement und Käuferverhalten

Effiziente Logistik ist das Rückgrat erfolgreicher Unternehmen. Wie wird der Materialfluss optimal gestaltet? Welche Vorteile bieten Supply Chain Management und digitale Vernetzung? Und wie lässt sich Nachhaltigkeit mit Wirtschaftlichkeit in der Logistik verbinden?

  • Einführung in die Logistik
  • Einführung Supply Chain Management
  • Materialfluss und Wertschöpfungsprozesse
  • Vertriebslogistik und Kundenbetreuung
  • Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Logistik

Die Gesamtanzahl der Unterrichtseinheiten (UE) pro Modul teilt sich in Selbstlerneinheiten, virtuellen Unterricht und Präsenzworkshops auf.

1UE entspricht 45 Minuten.

Das Lernkonzept für Ihren Erfolg

Durch die wissenschaftliche Leitung der Kolping Hochschule und die jahrelange Erfahrung der Kolping Akademie im Bereich der beruflichen Fort- und Weiterbildung erhalten Sie das Beste aus beiden Welten – praktisch mittendrin.

Unser Konzept besteht hierzu im Wesentlichen aus diesen drei Säulen:

Selbstlernen

Orts- und zeitunabhängiges Lernen mit Skript und digitalen Einheiten, die eine intuitive und zielgerichtete Wissensaneignung unterstützen.
Ca. 5 Stunden/Woche

Virtueller Unterricht

Synchrone Einheiten im virtuellen Unterrichtsraum, die von qualifizierten Dozent*innen standortübergreifend durchgeführt werden.
Ca. 4 Unterrichtseinheiten/Woche

Präsenzworkshops

Regionale Präsenzworkshops, die bundesweit vor Ort angeboten und von qualifizierten Dozent*innen angeleitet werden.
Ca. alle 6-8 Wochen

Unsere flexible Struktur und praxisnahen Inhalte ermöglichen es Ihnen, Ihre Bildungsziele zu erreichen, ohne dabei berufliche und private Verpflichtungen vernachlässigen zu müssen.

So können Sie Ihr Können Schritt für Schritt weiterentwickeln und bereits während der Weiterbildung die Chance nutzen, sich mit Gleichgesinnten auszutauschen und ein überregionales Netzwerk aufzubauen.

Die Prüfungsformen
für Ihren Abschluss​

Wir setzen auf authentische Prüfungsformate, die Ihre praktischen Fähigkeiten und Ihr echtes Verständnis des Materials bewerten. Die Prüfungsformen sind an die Unterrichtsinhalte angepasst und ermöglichen so eine maximal nachhaltige Form der Wissens- und Könnensabfrage.

Die Klausuren ermöglichen eine umfassende Prüfung des erworbenen Wissens und der analytischen Fähigkeiten, welche in realen und beruflichen Situationen unabdingbar sind. Das Planspiel bietet Ihnen die Chance, in realistischen Szenarien zu agieren, Problemlösungsfähigkeiten zu entwickeln und unter Beweis zu stellen.

Wir setzen auf insgesamt drei Prüfungen:

Klausur

Die schriftliche Open Book-Klausur M2 BWL und Rechnungswesen findet zentral im online Format statt.
Die Klausur dauert 135 Minuten und umfasst offene sowie Multiple Choice-Aufgaben.

Planspiel

Das innovative Planspiel zu den Modulen 3 bis 7 wird während des laufenden Lehrgangs eingeführt und im Team vorbereitet.
Eine schriftliche Ausarbeitung des Konzeptes und erfolgreiche virtuelle Präsentation der Gruppenergebnisse schließen das Planspiel ab.

Klausur

Die schriftliche Open Book - Klausur M8 Produktion und Logistik findet zentral im Online-Format statt.
Die Klausur dauert 135 Minuten und umfasst Offene- sowie Multiple Choice-Aufgaben.

Der Zertifikatsstudiengang orientiert sich hinsichtlich der Lernziele und Inhalte an den Bachelorstudiengängen der Kolping Hochschule auf Niveau DQR-Stufe 6.

Der absolvierte Workflow sowie die erreichten Leistungspunkte nach dem European Credit Transfer and Accumulation System (ECTS) werden im Zertifikat ausgewiesen.

Die wichtigsten Details auf einen Blick

Ihre Voraussetzungen

Egal, ob Sie bereits in Ihrem Berufsalltag mit betriebswirtschaftlichen Themen in Berührung kommen, sich für einen Umstieg interessieren oder sich aktuelles Managementwissen mit hohem Praxisbezug aneignen möchten, unser Zertifikatsstudiengang eröffnet Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Voraussetzungen zur Zulassung:

  • Einschlägiger Berufs- oder Hochschulabschluss
  • UND mindestens 1 Jahr Berufserfahrung zum Zeitpunkt der Klausur im Modul 8 Produktion und Logistik mit mindestens 50 % Regelarbeitszeit
  • Motivation, sich für die Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben weiterqualifizieren zu wollen

DAUER

Der Lehrgang dauert
insgesamt 14 Monate
in denen Sie
berufsbegleitend ein umfassendes Fach- und Anwenderwissen erhalten.

GEBÜHREN

Die Gebühren, inkl. aller Lernmaterialien und Prüfungen, belaufen sich auf 3.990,00 €.
Bezüglich möglicher finanzieller Förderungen stehen Ihnen Ihre Kolping-Ansprechpartner*innen vor Ort beratend zur Seite.

LERNFORMEN

Die Gesamtanzahl der Unterrichtseinheiten
(ca. 580 UE) teilt sich
in Selbstlerneinheiten, virtuellen Unterricht und Präsenzworkshops auf.

ABSCHLUSS

Sie erhalten ein anerkanntes Zertifikat der Kolping Hochschule.
 
 
 
 

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Kolping Akademie.
Ihr Erfolg ist unsere Mission.

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    Kolping-Bildungszentrum DV Essen GmbH
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